जीडीपी /8 फीसदी विकास दर के लिए श्रम उत्पादकता 6.3 फीसदी की दर से बढ़नी चाहिए

  • इंडिया रेटिंग्स ने कहा, 9 फीसदी विकास दर के लिए श्रम उत्पादकता वृद्धि दर 7.3 फीसदी करनी होगी
  • आर्थिक सुस्ती के कारण श्रम की उत्पादकता बढ़ाना कठिन लेकिन असंभव नहीं
  • 2008 के वित्तीय संकट के बाद कई देशों में घटी है श्रम उत्पादकता वृद्धि की रफ्तार

Moneybhaskar.com

Jan 09,2020 01:05:00 PM IST

नई दिल्ली. देश में आठ फीसदी की आर्थिक विकास दर हासिल करने के लिए श्रम की उत्पादकता कम से कम 6.3 फीसदी की दर से बढ़नी चाहिए। यह बात घरेलू रेटिंग एजेंसी इंडिया रेटिंग्स एंड रिसर्च ने गुरुवार को कही। कारोबारी साल 2019 में श्रम उत्पादकता की वृद्धि दर 5.2 फीसदी थी। रेटिंग एजेंसी ने अपने बयान में यह भी कहा कि यदि विकास दर को नौ फीसदी पर पहुंचाना हो, तो श्रम उत्पादकता की वृद्धि दर को बढ़ाकर कम से कम 7.3 फीसदी पर पहुंचाना होगा जो कारोबारी साल 2019 की श्रम उत्पादकता वृद्धि दर के मुकाबले 40.4 फीसदी ज्यादा है।

सुस्ती के कारण श्रम की उत्पादकता बढ़ाना कठिन

रेटिंग एजेंसी ने अपनी रिपोर्ट में कहा कि देश में जारी आर्थिक सुस्ती के कारण निकट भविष्य में श्रम उत्पादकता को बढ़ाकर इस स्तर पर ले जाना कठिन दिखई पड़ता है, लेकिन यह असंभव बिल्कुल नहीं है। श्रम उत्पादकता का यह स्तर पहले हासिल किया जा चुका है। 2008 के वित्तीय संकट के बाद दूसरे देशों की तरह भारत में भी श्रम उत्पादकता बढ़ोतरी की रफ्तार सुस्त हुई है। कारोबारी साल 2011 से 2015 के बीच श्रम उत्पादकता की रफ्तार में खासतौर से सुस्ती दिखाई देती है। हालांकि 2015-16 से 2018-19 के दौरान यह बढ़कर 5.8 फीसदी पर पहुंच गई।

निर्माण, कृषि व खनन में श्रम उत्पादकता बढ़ोतरी की रफ्तार काफी कम है

रिपोर्ट के मुताबिक अपेक्षित विकास दर हासिल करने के लिए एक ओर जहां श्रम उत्पादकता की रफ्तार बढ़ानी होगी, वहीं उन क्षेत्रों में इस रफ्तार को अधिक तेज करनी होगी, जिनमें यह कम है। कारोबारी साल 2000 से कारोबारी साल 2016 के बीच मैन्यूफैक्चरिंग, बिजली, गैस, जलापूर्ति, परिवहन, भंडारण और संचार में श्रम उत्पादकता की रफ्तार अधिक रही। इस दौरान निर्माण, कृषि व खनन में श्रम उत्पादकता बढ़ोतरी की रफ्तार काफी कम रही।

X
COMMENT

Money Bhaskar में आपका स्वागत है |

दिनभर की बड़ी खबरें जानने के लिए Allow करे..

Disclaimer:- Money Bhaskar has taken full care in researching and producing content for the portal. However, views expressed here are that of individual analysts. Money Bhaskar does not take responsibility for any gain or loss made on recommendations of analysts. Please consult your financial advisers before investing.